Une étude sur les RPS et les métiers à risques

Progression sensible des diagnostics sur les risques psychosociaux (RPS), meilleure appropriation du document unique de prévention des risques professionnels (DU ou DUERP), mais aussi des difficultés à dédier une personne à la santé et sécurité au travail (SST)… tels sont quelques-uns ...

Travail et bien-être psychologique : une étude de la Dares

Comment le travail peut-il contribuer au bien-être psychologique des personnes ? Quels sont les conditions de travail et les facteurs psychosociaux, de risque ou d’épanouissement, qui jouent le plus ? Pour quels métiers le travail impacte-t-il le plus le bien-être, en positif ou en négatif ?....

Projet européen sur les risques psychosociaux : un guide vient de paraître

Les partenaires sociaux européens (EUPAE/TUNED) du Comité sectoriel de dialogue social pour les administrations des gouvernements centraux (SDC CGA) ont mené à bien un important projet européen sur les risques psychosociaux dans les administrations d’Etat. Fruit de ce travail, la publication ...

Cohorte Gazel : la pression nuit à la santé

Pendant un quart de siècle, plus de 20 600 salariés du groupe EDF-GDF ont été suivis par cette équipe de l’Inserm. Intitulée « GAZEL », la cohorte livre de précieux détails sur l’impact de l’environnement professionnel et notamment l’influence néfaste de la pression. Lire l&rs...

L’étude 2018 de l’assurance-maladie sur les affections psychiques au travail

L’Assurance Maladie – Risques professionnels a produit une étude inédite sur les affections psychiques liées au travail (voir Actu du 19 janvier). Cette analyse vise, chaque année, à éclairer un sujet de santé publique et à avancer des pistes d’actions. Lire l’article Téléc...

RPS : le rôle de l’ergonome au sein de l’équipe de santé au travail

Nathalie Delattre et Tommy Dubois sont ergonomes à Pôle Santé Travail Métropole Nord. Ils font part de leurs représentations des risques psychosociaux, de la conception qu’ils ont de leur rôle ou encore des évolutions du travail pluridisciplinaire qui s’élabore dans leur service pour ré...

Conditions de travail : l’ANACT propose un nouveau portail de veille

Depuis le mois de novembre, l’Anact (Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail) a lancé « Veille-travail », un site indispensable pour les managers qui s’investissent dans les thèmes liés aux conditions de travail. Qualité de vie au travail, management...

Harcèlement et violences au travail : un dossier de l’INRS

En janvier 2017, l’INRS revenait sur les mesures à prendre par les managers en cas de situations de harcèlement ou de violences dénoncées sur les lieux professionnels : comment les qualifier ? Comment les gérer ? Qui alerter et saisir ?.. Un dossier pédagogique à lire ici...

Un colloque sur les risques psychosociaux dans les petites entreprises

Intitulé « Les petites entreprises face aux risques psychosociaux : quelles spécificités ? Quelles actions, quel droit ?  » ce colloque aura lieu du 6 au 8 décembre, à Bordeaux. Organisé par le Centre de droit comparé du travail et de la sécurité sociale, il abordera une approche interd...